杭州残保金（杭州残保金计算方法）

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公司怎么缴纳残保金,在哪个平台上缴纳

用人单位应向申报缴纳个人所得税的主管税务机关申报缴纳残保金。各地残疾人就业保障金的杭州征缴时间不同，征缴方式也不同。残保如：

1、金杭计算北京市2018年征缴时间是州残，8月1日至9月30日，保金缴纳残保金通过税务系统进行操作。杭州

2、残保杭州市，金杭计算单位按4102月（季）直接通过残疾人就业保障金纳税申报表向税务机关进行申报。州残

3、保金深圳市，2018征收时间为8月至10月，回 缴费由社保征收机构代征 。

扩展资料

保障金计算公式：

1、保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下：

2、保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。

3、用人单位在职职工，是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上（含1年）劳动合同（服务协议）的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的，计入派遣单位在职职工人数。

4、用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数，以公式计算结果为准，可以不是整数。上年用人单位在职职工年平均工资，按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。

参考资料来源：百度百科-残疾人就业保障金

杭州残保金比例调高怎么办

1、企业残保金缴纳额=200*1.5%*15=45w，难怪企业表示“残保金太高了”，小编年薪都赶不上这缴纳金额；

2、企业安置残疾人数=200*1.5%/2=1.5人，即2名重度残疾人可减免全年残保金；

用工成本=（2320+2186.28）*12*2=10.82w

3、企业节省成本=45-10.82=34.18w,节省比例=75.96%

2022年杭州残保金缴纳申报日期

法律分析：2022年4月15日至6月30日（节假日除外）

二、杭州残保金申报方式

用人单位可通过网上或窗口申报的方式进行。

考虑到申报操作的便捷性，请各用人单位优先选择“零跑次”的网上申报办理方式。具体如下：在浙江省政务服务网（网址：）搜索到“全国残疾人按比例就业情况联网认证”，点击“在线办理”进行按比例就业情况申报。

三、杭州市残保金申报资料（线下申报提供）

向税务关系所在地残疾人就业服务机构窗口提交《杭州市残疾人按比例就业情况申报表》《申报资料真实性承诺书》（登录杭州市残疾人服务网)，以及劳动合同、社保凭证、工资发放凭证、残疾证等资料（复印件须加盖单位公章）。

法律依据：《残疾人就业保障金管理暂行规定》

第三条 企业、城乡集体经济组织交纳的“保障金”从管理费用中列支，机关、团体和事业单位交纳的“保障金”从单位预算经费包干结余或收支结余中列支。

第四条 “保障金”的收取、使用和管理，由县级以上（含县级）残疾人劳动服务机构具体负责，并接受本地区残疾人联合会的领导。

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(责任编辑：国际学校)